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人力资源许可证的办理流程大致如下：

提交名称到工商核名。
签字确认核名通知书。
到人力资源与社保局申请人力资源服务许可证。
递交相关材料到人保局审核，审核通过后领取执照副本（正本暂扣）。
银行开户。
税务局核税。
办理人力资源服务许可证需要满足以下条件：

有与开展人力资源服务业务相适应的固定场所、必要的设施。
有5名以上具备大专以上学历、并取得人力资源服务从业资格的专职工作人员。
有健全的机构章程、管理制度、工作规则和明确的业务范围。
能独立承担民事责任。
申请的业务范围、活动内容符合有关法律、法规的规定。
同时，还需要准备以下材料：

经营性人力资源服务机构从事职业中介活动行政许可申请表（含告知承诺书）。
营业执照副本及统一社会信用代码证书。
机构法定代表人身份证或护照、简历。
工作人员基本情况（劳动合同及单位缴纳社保证明）。
注册地房产使用证明。
工作设备情况。
工作规范和章程。
可行性研究报告。