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深圳/广州用人单位为劳动者缴纳社会保险不是“恩赐”,而是只要双方达成劳动关系(包括事实上的劳动关系)就必须要履行的法律义务。《劳动合同法》第七十二条明文规定:用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。
而所谓的“五险一金”正是用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称。五险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,一金指的是住房公积金。
五险一金里面的五险是法定的,而一金不是法定。缴纳社会保险是国家强制性的要求,公积金缴纳由企业决定。一般来说,五险一金缴费是同样的基数单位和个人承担不同比例,个人缴得越多,单位为你投入也就越多。
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通过我司购买社保,无论你是何种性质的企业,在不影响员工福利的前提下,我司都可以按照低的缴费比例来购买,为客户节省成本。
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我司庞大的服务网络平台,客户可选择不同的参保地,可根据实际情况和成本考虑选择不同的参保地和参保基数,从而在合法、合理的基础上,大大降低原有的用人成本预算。
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服务区域:
深圳(罗湖、福田、南山、盐田、宝安、龙岗、光明新区、坪山、龙华、大鹏)
广州(天河、白云、荔湾、越秀、东山、海珠、芳村、黄埔、花都、番禺)
社保方案成本:
1、 深圳二档592.02;2、深圳三档560;3、深圳一档900;4、广州五险1198.33.
选择外包所需资料:
1、企业:营业执照复印件;2、个人:身份复印件(或扫描件)。
广州/深圳泽才管理咨询有限公司介绍:
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